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企業(yè)知識產(chǎn)權仍受“四大瓶頸”的制約

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一是維權難,“企業(yè)擁有的知識產(chǎn)權被侵權卻得不到及時保護”是會議中廣大民企集中反映的焦點,不少民企認為行政執(zhí)法遇到跨省、市的問題往往就無能為力;二是融資難,由于缺錢,企業(yè)的一些前景非常廣闊的發(fā)明專利轉化非常困難,銀行貸款、風險投資、上市融資、民間借貸等渠道都不通暢;三是信息閉塞,民企絕大多數(shù)是中小型企業(yè),信息不通;四是人オ缺乏,民企十分缺乏既懂技術又懂知識產(chǎn)權制度的復合型人才。這是制約民企知識產(chǎn)權工作的“四大瓶頸”。
企業(yè)的根本目標是見效益,因專利工作對企業(yè)效益貢獻的間接性,及其發(fā)生效果的滯后性,相當多的企業(yè)領導,對專利工作的重要性只有朦朧的認識。目前有的領導對專利工作有了理論上的意識,卻是說起來重要,干起來不重要,并不付諸行動。關鍵就在于對專利工作重要性沒有正確和深入的認識。企業(yè)專利工作因此得不到應有的重視。企業(yè)領導、企業(yè)決策層的腦海中要真正形成企業(yè)專利工作的正確認識。單位領導專利意識到位,是專利工作得以真正深入開展的首要關鍵因素。現(xiàn)在,總體上是政府要企事業(yè)單位加強專利工作,強化知識產(chǎn)權保護。而這種情形在發(fā)達國家恰恰是相反的,如美國目前一批具有國際市場競爭實力的企業(yè),不斷要求美國政府對其最具競爭實力的知識產(chǎn)權強化保護力度和擴大保護范固,以保護其在世界范圍內的競爭優(yōu)勢,適應美國經(jīng)濟發(fā)展和企業(yè)競爭的需要,這是美國專利政策調整的出發(fā)點。
實證研究表明:知識產(chǎn)權保護工作薄弱在于總體意識淡薄,在于領導未真正重視到位,在于體制和機制未完全適應,在于我們的國際竟爭的實力和后勁尤其是自有核心專利不足。可以說,我們雖然成為外經(jīng)貿(mào)大國,但要成為擁有一大批有國際競爭力的知識產(chǎn)權的經(jīng)濟強國,還任重而道遠。

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