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說起“電銷”，相信大家一開始絕對是反感的，感覺是騙人的，是不好意思提起的。

我開始也一樣這樣想的，平時一接到電話銷售想也不想地就掛掉了，避免被騙，但在上海半個月的電話銷售，不僅僅讓我改變了原來的想法，重新審視電銷這個職業，更加讓我體會到了電銷工作的不易。

在去上海之前我就在網上的招聘網站上投了很多簡歷，但沒有投電銷，不知怎么這家（出于商業保密，就不說名字了）就跟我打電話說缺電話銷售，問我有沒有意向，我說沒有經驗，那人說沒關系的，又簡單了解了一下基本情況，讓他把基本信息發給你我。

掛了電話后我就一直納悶，我明明沒投這家公司，為什么還會知道我在找工作，還知道我的信息。后來去了，譽顫搜才聽他們解釋說，他們是有聯合伙伴的，大數據都可以搜集到的。這也是現在人信息容易泄漏的原因了，更恐怖的是培訓時班主任說公司老總隨時可以在一個人前一秒取錢后,下一秒把她銀行卡里的錢全部竊取，那為什么不這樣做呢？因為有法律和個人的道德底線。現在想想還是后怕，這種高技術黑客還有多少在洗劫著昧良心的錢。

說多了，偏題了，再扯回電銷。

到了上海后，我先查查了公司地址，是真的，就在規定的時間去了面試了。

因為我去的比較早，所以人不是很多，但陸陸續續就來的一百多人，真不愧是財大氣粗的大公司。我靜靜地等著，在與旁邊人交流中，發現她們也好多沒投這家公司，估計是公司太缺人了，就大把撒網，緊張地心情立馬輕松多了，看來大家都是過來試試水的。

很快分好組了，我隨著大家一起進去后，端端正正地坐在那里不敢有絲毫的動作。面試官很和藹，隨便問了我們一些問題，例如：為什么想要做電銷，多大了，家在哪，有沒有男女朋友等等。一共7人，最后只淘汰了一個人，開始還說會淘汰一般的人，之前的緊張也煙消云散了。然后就是談薪資，拿offer,跟一般公司區別不大。

面試完是兩天周末，大城市就是好，雙休都這么準時。

星期一我七點就起床了，懷著激動憧憬的心情開始新的生活，去上班。在地鐵旁等了一會兒，地鐵來了，真是人滿為患，前幾天還沒有這種感覺，一到上班時刻才體會到什么叫人多到窒息，連轉個身的空間都沒有。

來到公司，管事的讓我們統一到指定地方，大家都坐在那，差不多十點了，開洞仔始每人分發一包合同，入職說明之類的東西，每人還發了一臺筆記本電腦，真是有錢，后來知道都是工作需要就沒什慶歷么了。接著按著步驟填入職程序了。

中午把我們安排到另一地方，然后開始去吃飯，真心覺得辦公大樓旁的飯菜貴，就沒有低于20的飯，可憐了我這個窮屌絲。

下午就在那里磨磨蹭蹭了半天，說從明天開始要先培訓4天，培訓后還有一個基礎考試和話術考試。一提到考試大家的神經就緊張起來了，班主任安慰我們說只要我們好好學都會過的，沒有淘汰比例的，基礎題80分以上就過了，60到80補考，60以下淘汰。話術10分制，5分以上就合格了，還給我們打氣說一定能過的。然后就組織我們相互認識，分組，進行表演節目，增進同事之間的了解和友誼。

第二天就是培訓，這培訓真是滿滿的干活，讓我重新認識了這個崗位，對廣告有了更多的了解。知道了平時打開一款APP出現的廣告是有名字，叫開屏刷，還有信息流廣告，CPT,GD,CPA等等，真是隔行如隔山，新的知識領域讓我很是興奮，學到了這么多以前不知道的東西，我很認真地記著，上課老師說不用記，都會發群里的。上培訓了2天，第天早上開始考試，我前天晚上看了下筆記，就險過了，太激動了。話術培訓就是聽優秀錄音，可能是沒接觸過這一行，不知道哪是重點，覺得很無聊聽著都要睡著了，但為了考試還是硬撐著。話術考試也是險過，真是謝天謝地。

差不多培訓了一個星期，感覺很輕松，也很喜歡，做到后面才就知道有多難，三分之二的人堅持不下去，自動離職了，唉……果然干哪一行都不容易呀。

星期一我按時去上班，說要下去真正地打電話了，我看著眼前的電腦和電話不知所措，我東瞅瞅，西瞅瞅，看看周圍的人都跟我差不多姿態。最后還是鼓足勇氣去打了第一通電話，聲音和手都在顫抖，還是硬著頭皮推銷下去了，后來就越打越順，打了好一會。

第二天，我們又換了個地方，說是試崗期，是有任務的：試崗五天平均每天通話量90分鐘，通話次數也是90，有效通話個數4個，派出商機2個。一聽到這個大家都開始嘻嘻嚷嚷了，有的人覺得簡單，有的人覺得不跟能完成。說再多都沒用，還是得去打電話，有些人剛打了10分鐘就覺得沒意思，不是他想要的就去辭職了。

第三天正式開始試崗，大家都猛著勁去打電話，企圖先去完成過程量，但下午竟然就有人派出商機了，這才想起來過程量固然重要，商機才是最最最重要的，又開始尋找有可能的商機了，商機真不是那么容易找到的，不然大家也不用那么痛苦了。到晚上已經有上十個人辭職了，其余人還在堅持著。第二天依然打著電話，尋找商機，完成過程量，差不多又有上十個人堅持不了走人了。中途有讓有經驗的人來傳授經驗，打雞血，但還是難留離去的人。看著一批一批人的離去，左邊的人也離去了，心里真不是滋味，再不是滋味也要堅持到這個月月底。

最后過程量都完成了，就是沒有派出去商機，不想再堅持了，就提出來了辭職，走時經理問我為什么辭職，商機還會培訓的，會有的，我婉言謝絕了，還是走了。

在此期間遇到了個小伙伴，特別厲害，人也特別好，聊的來，過程量和商機也都完成了，但她說想想呆在這里以后每天都打電話，這是太恐怖了。唉……真心覺得最后能留下來的不是毅力特別強的，就是能力特別強的，亦或是真心愛這一行，愿意去學的。

俗話說，三百六十行，行行出狀元，但每一行想要做好都是那么的不容易。

在上海做電銷的日子真是讓我受益匪淺，感觸良多，相信今后無論我做什么，都會感謝這半個月的經歷。

我想知道哪些所謂的招聘 電話銷售 到底是做什么的 好像工資還都挺高 有沒有在職的前輩指點一下

說白了就是通過給客戶打電話的方式，把產品或者是服務賣給客戶。

電話銷售對溝通技巧的要求非常高，畢竟是看不到客戶的，只有表達能力強才能讓客戶理解到和接收產品，所以相對來說，電話銷售的工資待遇不會很低，但是，都是業績要求的，達不神汪饑到業績，也很難留下來。

另外，電話銷售長期在辦陵此公室工作，并且做的是銷售，所以，電話銷售的壽命都比較短3-5年游返，后期要么轉做管理，要么轉做KA（大客戶經理），要么就是feld sales就是電話和拜訪結合的銷售。

不過，我看現在市場上有很多招聘電話銷售的，但是不一定是那種呼叫中心的形式的，所以選擇的時候要多查下資料。另外，電話銷售可以學到很多東西，尤其是剛入行做銷售的人。

我做電話銷售2年多的時候轉的KA，也是從一個0經驗的銷售一步一步做起來的，覺得，年輕的時候可以去呼叫中心學習下電話銷售，學習點東西，為后期做點準備。

不知道你想問的是工資還是工作內容，如果是工資的話，平安人壽上海電銷中心的工資水雹困平還不錯，至少在保險業困穗里面并不低，起碼比上海平均水平要高。工作內容的話，做電銷主要就是要跟客戶接觸，需要人的性格外向一點，抗壓能力汪肆卜強一點，別的沒什么。

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