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每個銀行管理不一樣。看他們的待遇不錯應該。要學的東西比較多，比如信用卡基本知識，還有信用卡推出的各類消費活動都要了解。

我以前在農戶信用卡中心重慶分中心工作過，大概半年的時間久辭職了。

銀行客服工資不高，但福利還是不錯的，銀行客服的工作未來發展前景也挺不錯的，基層崗位是最鍛煉人的。

其實信用卡客服的工作都大同小異。通話時間有指標，通話時間太長會影響績效排名。如果是24小時的客服電話，就會有通宵班上。但是是簽勞務派遣合同，一般都不是銀行的編制。每天都有班前會班后會，學習新上線的業務等等。

，客服屬于鴻聯九 _的外包，不屬于行編，但是外包和正式享受的福利待遇基本一致，每年會有較少的轉編機會，但是一般都是給到績效特別優異的人。

中國銀行發行了包括：個人金普信用卡、白金信用卡、無限信用卡、美國運通卡等眾多信用卡產品，產品功能完善，活動豐富多彩。您可以通過信用卡微信公眾號、繽紛生活APP、官方門戶網站、客服熱線等渠道查詢了解。

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2、好。招商銀行信用卡中心場景駐點專員工作日彈性工作制，享受雙休日和法定節假日。招商銀行信用卡中心場景駐點專員薪酬福利在8500元—30000元，稅后平均工資15000+。

3、很好。昆明廣發信用卡駐點專員的工作環境好，工作輕松，不經常加班，所以昆明廣發信用卡駐點專員待遇很好。昆明廣發信用卡駐點專員的薪資待遇好，有五險一金，飯補等，節假日還有福利，是一個不錯崗位工作的。

不怎樣，而且提成不多。你就會感覺其實這個也很輕松的。如果是一般的銷售電話客服，比如電信。這個剛開始不是很好做，客戶已經處于防備階段了，能逾期不給錢的肯定是資金鏈斷了，什么銀行這個說法到時挺新鮮。

分期客服工作是比較輕松的，但是不好做，有業績壓力。

信用卡分期電話銷售工作應該不好做。因為很多信用卡持卡用戶都是很反感客服推銷辦理分期業務的，就拿我來說，如果信用卡分期額度客服給我打電話，我一聽她邀請我辦理分期我就直接掛掉了，如果我想辦理我就主動辦理了。

信用卡分期電話銷售收入好。根據查詢相關公開信息顯示信用卡分期電話銷售成本低、節省時間、方便查詢資料、記錄溝通內容、個人形象對銷售的影響減少、客戶覆蓋面大，可以接觸更多客戶及客戶多層面的聯系人。成功率越多收入就越高。

一般來說還可以。電話銷售，它是以電話為主要溝通手段，電話銷售通常為打電話進行主動銷售的模式。

不好干。任務多。廣發信用卡的銷售負責產品的市場渠道開拓與銷售工作，執行并完成公司產品年度銷售計劃，與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。壓力大。

好做。你只需要到一些辦公室或者商鋪去推銷你的信用卡，只要有人去辦理你的信用卡的話，那么你的工資就會很高，所以廣發銀行信用卡業務員還是挺好干的，只需要你勤奮努力就可以。

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