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優(yōu)秀業(yè)務員具備的技巧有哪些

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  業(yè)務員想要變得優(yōu)秀,光靠努力是不行的,還要懂得一些技巧,只有具備了這些技巧,才會成為一名優(yōu)秀的業(yè)務員,那么優(yōu)秀業(yè)務員具備的技巧有哪些呢?

  前期的準備工作

  有關本公司及業(yè)界的知識、本公司及其他公司的產品知識、有關本次客戶的相關信息、本公司的銷售方針、廣泛的知識、豐富的話題、名片、電話號碼簿。

  拜訪中的6個流程

  一、打招呼

  在客戶(他)未開口之前,以親切的音調向客戶(他)打招呼問候,如:王經理,早上好!”

  二、自我介紹

  秉明公司名稱及自己姓名并將名片雙手遞上,在與(他)交換名片后,對客戶撥空見自己表達謝意;如:這是我的名片,謝謝您能抽出時間讓我見到您!”

  三、破冰

  營造一個好的氣氛,以拉近彼此之間的距離,緩和客戶對陌生人來訪的緊張情緒;如:王經理,我是您部門的張工介紹來的,聽他說,你是一個很隨和的領導”。

  四、開場白的結構

  1、提出議程;

  2、陳述議程對客戶的價值;

  3、時間約定;

  4、詢問是否接受;

  如:王經理,今天我是專門來向您了解你們公司對**產品的一些需求情況,通過知道你們明確的計劃和需求后,我可以為你們提供更方便的服務,我們談的時間大約只需要五分鐘,您看可以嗎”?推薦閱讀:讓客戶無法拒絕你的銷售方法

  五、巧妙運用詢問術的3種方法

  1、設計好問題漏斗

  如:王經理,您能不能介紹一下貴公司今年總體的商品銷售趨勢和情況?”、貴公司在哪些方面有重點需求?”、貴公司對**產品的需求情況,您能介紹一下嗎?”

  2、結合運用擴大詢問法和限定詢問法

  如:王經理,貴公司的產品需求計劃是如何報審的呢?”這就是一個擴大式的詢問法;如:王經理,像我們提交的一些供貨計劃,是需要通過您的審批后才能在下面的部門去落實嗎?”這是一個典型的限定詢問法;而營銷人員千萬不要采用封閉話題式的詢問法,來代替客戶作答,以造成對話的中止,如:王經理,你們每個月銷售**產品大概是六萬元,對吧?”

  3、對客戶談到的要點進行總結并確認

  如:王經理,今天我跟你約定的時間已經到了,今天很高興從您這里聽到了這么多寶貴的信息,真的很感謝您!您今天所談到的內容一是關于……二是關于……三是關于……,是這些,對嗎?”推薦閱讀:銷售冠軍完美服務的八大步驟

  六、結束拜訪時,約定下次拜訪內容和時間

  如:王經理,今天很感謝您用這么長的時間給我提供了這么多寶貴的信息,根據(jù)你今天所談到的內容,我將回去好好的做一個供貨計劃方案,然后再來向您匯報,您看我是下周二上午將方案帶過來讓您審閱,您看可以嗎?”

  以上就是優(yōu)秀業(yè)務員具備的技巧,只有業(yè)務員具備了這些技巧,那么在今后的日子中,努力工作,一定會成為一名優(yōu)秀的業(yè)務員。

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