2015年02月09日訊　土豪企業(yè)給員工的年終獎不乏房子、車子。而在厚街，一家家具企業(yè)為了提高年后返工率、留住員工，用3畝空置土地當(dāng)獎品，獎勵給老員工種菜。由于很多員工來莞前就是農(nóng)民，有了土地就覺得安心踏實，所以獎土地”這招非常管用，留住了很多員工。有員工說，這里有家、有地、有工作，為什么不回來？”

　　宿舍樓外種滿各式蔬菜 1/5員工都分到菜地

　　厚街鎮(zhèn)寶塘社區(qū)的一家家具公司，將3畝土地免費發(fā)放給近百名老員工種菜。日前，記者來到了該企業(yè)的宿舍區(qū)。在兩棟宿舍樓外，是一片片茂盛的菜地。菜心、花菜、油麥菜、南瓜、青瓜……各類蔬菜種得整整齊齊、生長旺盛，不過還有一些已經(jīng)犁好的地處于暫時空置狀態(tài)。現(xiàn)在臨近過年，為了避免浪費，有些要返鄉(xiāng)的員工便暫時不再種菜了。”該廠負責(zé)人陳先生說。

　　經(jīng)記者粗略統(tǒng)計，每塊小小的員工菜地大約長5米、寬1米多。陳先生告訴記者，全公司500多名員工中，大約有100多名工齡較長的員工分到了免費菜地。他向記者介紹，分下去的土地大概有3畝。”陳先生說，免費菜地這項福利”發(fā)放于3年前。員工可在土地上種植蔬菜瓜果，企業(yè)不收取任何費用，而在員工離職后，這塊土地則分配給沒有土地的老員工繼續(xù)種植。

　　下班時有人種菜有人換菜

　　白天大家上班，菜地這邊看不到有人勞作。下午5時30分下班后，這里可熱鬧了!大家下樓種菜，或者互相換菜吃。蔬菜這一塊，員工們基本不用步行幾公里去超市購買了。”陳先生告訴記者。

　　蒯鋒已經(jīng)在該企業(yè)工作11年了。3年前，他分到了自己的土地。來自湖南常德的蒯鋒是農(nóng)民出身，種起地來得心應(yīng)手。在他的打理下，菜地里的菜綠油油的，干凈健康。好幾個平方米的土地不算小了，種植一到三種蔬菜，足夠一家人吃一周多。”蒯鋒告訴記者，同事們大多數(shù)都有農(nóng)村生活經(jīng)歷，耕地、播種、除草、施肥……大家操持農(nóng)活兒可能比操作機器更加嫻熟。”蒯鋒笑稱。

　　據(jù)他介紹，3年以來，自己已經(jīng)很少去市場買菜了。

　　企業(yè)用免費菜地”留住員工

　　3畝地對企業(yè)來說，可以建幾棟樓了，也可以做成很漂亮的綠化帶，但我們管理層討論后認為，發(fā)放給員工更好，無論種花還是種菜都行。”陳先生告訴記者，3年前，土地福利”發(fā)放的同時，該企業(yè)也為10年以上工齡的老員工發(fā)放了15克千足金牌，包括基層工人、清潔工在內(nèi)的40余人獲得，也曾引發(fā)不小的轟動。

　　蒯鋒也是3年前領(lǐng)到金牌的員工之一。不過，在他看來，菜地卻更為實用。我們來到厚街務(wù)工之前都是農(nóng)民。農(nóng)民有了地就安心、踏實。”蒯鋒說。對于春節(jié)后的返工情況，他坦言，僅有很少同事猶豫不決，多數(shù)同事肯定返回厚街。這里有地、有家、有工作，為什么不回來呢？”

　　厚街的家具企業(yè)出了很多招來改善員工生活，以提高員工福利來留人。比如建夫妻房、多媒體圖書館、組織旅游等，但發(fā)放土地的方式無疑更為契合工人來厚街前的生活。”某家具行業(yè)業(yè)內(nèi)人士說，他認為菜地模式”對有閑置土地的企業(yè)是種有益的嘗試。