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天津服務(wù)外包人才需求報(bào)告:到2015年需求超2萬人

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本科以上學(xué)歷員工比例高達(dá)51.6%,8大類崗位的員工將成天津服務(wù)外包企業(yè)主力陣營(yíng)……昨天,2013中國(guó)校企合作服務(wù)外包及軟件人才培養(yǎng)高峰論壇”在濱海新區(qū)拉開帷幕,來自全國(guó)的行業(yè)專家、高校代表圍繞如何培養(yǎng)具有創(chuàng)新意識(shí)、能夠積極參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)的服務(wù)外包人才進(jìn)行深入討論。《天津市服務(wù)外包人才需求報(bào)告》同期發(fā)布,預(yù)計(jì)到2015年,天津市對(duì)服務(wù)外包專業(yè)人才的需求量將超過2萬人。

8類崗位人才需求量最大

未來幾年,中國(guó)僅離岸服務(wù)外包的人才缺口超過30萬。”在2013中國(guó)校企合作服務(wù)外包及軟件人才培養(yǎng)高峰論壇上,服務(wù)外包行業(yè)內(nèi)的培訓(xùn)專家蔣唯游表示,服務(wù)外包行業(yè)屬于知識(shí)密集型行業(yè),發(fā)展迅速,對(duì)人才的需求量巨大,根據(jù)我國(guó)服務(wù)外包行業(yè)的發(fā)展速度,未來5年內(nèi),大約需要60到70萬專業(yè)人才,而全國(guó)的服務(wù)外包及軟件專業(yè)人才供給能力只有30萬左右。

根據(jù)《天津市服務(wù)外包人才需求報(bào)告》,預(yù)計(jì)到2015年,本市對(duì)服務(wù)外包專業(yè)人才需求將超過2萬人。與其他服務(wù)行業(yè)相比,服務(wù)外包行業(yè)的從業(yè)人員的素質(zhì)相對(duì)較高,尤其是專業(yè)崗位上,絕大多數(shù)員工擁有大專及以上學(xué)歷。在天津市的服務(wù)外包企業(yè)中,本科以上學(xué)歷約占51.6%。從軟件服務(wù)外包行業(yè)來看,軟件開發(fā)、測(cè)試、IT運(yùn)營(yíng)工程師等8類崗位的人才需求量最大,大約有40%以上的企業(yè),認(rèn)為技術(shù)類專業(yè)人才是最難招到的人才層次。

在服務(wù)外包,尤其是軟件外包行業(yè)里,一方面是企業(yè)急需專業(yè)人才,一方面是大量的應(yīng)屆畢業(yè)生找不到工作,供需矛盾突出。”中軟國(guó)際的相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者,由于缺乏技術(shù)方面的實(shí)踐,一般情況下,計(jì)算機(jī)專業(yè)的應(yīng)屆本科畢業(yè)生進(jìn)入企業(yè)后,大約需要半年的時(shí)間才能上手,而經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)的學(xué)生往往只需要2到3個(gè)月,就能在企業(yè)獨(dú)當(dāng)一面。應(yīng)屆畢業(yè)生的時(shí)間成本和培訓(xùn)成本太高,所以大多數(shù)企業(yè)都愿意招聘有一定工作經(jīng)驗(yàn)的員工。”

同崗位應(yīng)屆生待遇差距大

為了解決服務(wù)外包人才需求和供給之間的矛盾,中國(guó)服務(wù)外包天津培訓(xùn)中心遠(yuǎn)程教育平臺(tái)”昨天在高峰論壇上正式啟動(dòng)。通過遠(yuǎn)程教育平臺(tái),全國(guó)范圍的計(jì)算機(jī)類專業(yè)學(xué)生,都可以登錄網(wǎng)上的遠(yuǎn)程教育平臺(tái),接受實(shí)訓(xùn)教育。遠(yuǎn)程平臺(tái)上的教材和課件,不僅來自于中國(guó)服務(wù)外包天津培訓(xùn)中心,也來自于服務(wù)外包企業(yè),他們將根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)需要,發(fā)布課程和測(cè)試題,從而提高相關(guān)專業(yè)在校學(xué)生的實(shí)際操作能力。

另一方面,學(xué)生登錄遠(yuǎn)程教育平臺(tái)后,不僅可以學(xué)習(xí)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),也需要完成一定的課后測(cè)試。測(cè)試的成績(jī)和評(píng)估報(bào)告,將記入學(xué)生個(gè)人檔案信息。在學(xué)生找工作的時(shí)候,企業(yè)也可以通過遠(yuǎn)程教育平臺(tái),查看應(yīng)聘的學(xué)生接受過哪些培訓(xùn),可以直觀地了解應(yīng)聘學(xué)生實(shí)際操作的能力,從而對(duì)應(yīng)聘者有一個(gè)綜合性的評(píng)估。

遠(yuǎn)程教育平臺(tái)對(duì)于學(xué)生提高實(shí)際技術(shù)水平,以及未來就業(yè)都有非常重要的意義。”中軟國(guó)際的相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,在服務(wù)外包行業(yè)里,同樣的崗位,同樣是新員工,薪酬待遇往往會(huì)因?yàn)榧夹g(shù)水平的不同,而出現(xiàn)相當(dāng)大的差距。就目前的就業(yè)情況來看,一個(gè)沒有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)的本科畢業(yè)生,起薪標(biāo)準(zhǔn)大約是3000到4000。而接受過實(shí)踐培訓(xùn),具有項(xiàng)目實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)的畢業(yè)生,起薪將達(dá)到6000到8000,如果個(gè)人能力突出,起薪甚至能上萬。因?yàn)槠髽I(yè)都不愿意放過高素質(zhì)的人才。”

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