日前，無錫市人才市場與江蘇蘇南萬科房地產(chǎn)有限公司簽訂了《職稱服務(wù)外包協(xié)議》，為公司員工提供職稱申報(bào)及評審的全程跟蹤服務(wù)，這標(biāo)志著我市職稱工作邁入“外包時代”。

　　據(jù)悉，市人才市場去年新推出職稱服務(wù)外包服務(wù)，主要針對單位或個人的具體情況，由專業(yè)人員進(jìn)行職稱晉升規(guī)劃，并對申報(bào)的具體手續(xù)進(jìn)行提醒及協(xié)助辦理。增設(shè)此項(xiàng)服務(wù)，旨在解決申報(bào)人員因?yàn)閷β毞Q評審流程的不了解而造成的時間耽誤、因材料準(zhǔn)備不充分而導(dǎo)致的合格率不高等問題。

　　市人才市場介紹，職稱服務(wù)外包主要包含指導(dǎo)規(guī)劃職稱晉升事宜；通過電話、短信、E-mail等方式提醒及時完成與職稱評審相應(yīng)的公修課、職稱計(jì)算機(jī)、職稱外語等考試報(bào)名及相關(guān)準(zhǔn)備工作；指導(dǎo)在規(guī)定時間內(nèi)完成職稱評審申報(bào)材料的準(zhǔn)備工作；及時通知參加全國各類統(tǒng)考、以考代評人員的考試報(bào)名工作；協(xié)助完成相關(guān)證書注冊工作等。接受職稱服務(wù)外包，將使職稱申報(bào)人員享受到專業(yè)化、個案化服務(wù)，從而使個人能更專注于本職工作，單位人事工作者則可擺脫日常瑣碎事務(wù)的束縛，把精力更多投入到更重要的人力資源開發(fā)和管理工作中。

　　據(jù)了解，除已簽約的萬科以外，包括江森自控樓宇設(shè)備科技(無錫)有限公司在內(nèi)的多家企業(yè)也對此項(xiàng)服務(wù)表現(xiàn)出濃厚的合作意愿，目前正在與市人才市場進(jìn)行具體服務(wù)內(nèi)容的洽談。