電銷機器人降低掛斷率：在電銷行業(yè)中，電銷員若沒有堅韌的態(tài)度，樂觀的心態(tài)，迅速的轉(zhuǎn)換屏蔽消極情緒，長時間帶著消極情緒工作，工作效果可想而知。而使用智能電銷機器人，情緒問題便可輕松解決。我們對電銷機器人進行角色、話術、情緒等設定，電銷機器人就會一直保持設定好的程序循環(huán)。用高昂的情緒，降低客戶掛斷率，提高轉(zhuǎn)化率。

電銷系統(tǒng)機器人在減少人力成本方面有獨特優(yōu)勢。首當其沖的肯定是人力成本，人工是各行業(yè)擁有電銷團隊的企業(yè)都面臨的一個痛點。人力成本高，公司根據(jù)業(yè)務大小從幾人到幾百人的電銷團隊都會有這個問題。這么多的人工涉及到的員工工資，培訓，福利，待遇，離職，入職等各類的成本。加之電銷的人員流動很大，其中的空檔期等隱形成本其實都在阻礙著企業(yè)自身的發(fā)展。而網(wǎng)絡電話、呼叫中心系統(tǒng)的存在能解決人工情緒，效率，質(zhì)量等方面的問題。

電銷機器人減少拓客成本。雖然企業(yè)會大規(guī)模借助新技術將營銷流程變得更清晰精細，但電銷機器人主要的渠道還是電話與人，電銷機器人會協(xié)助人工完成80%的工作，并能直達客戶的需求—— 闡述銷售產(chǎn)品的特性、有關行業(yè)的知識、售賣政策等信息。往往以人工撥打電話拓客成本是很高的。而電銷機器人每天能撥打600-1000通電話，并直接篩選分類整理出意向客戶，然后直接人工跟進客戶即可。