本報訊 軟件開發、研發設計、數據處理、檢測服務、物流配送……來自廣州市外經貿部門的信息顯示，服務外包正在成為支撐廣州現代服務業和經濟發展的重要助推器”。初步預測顯示，今年廣州完成的離岸服務外包合同總額將超過15億美元，增長150％。

在21日舉行的廣州市服務外包工作會議上，廣州市外經貿局局長肖振宇透露說，今年以來，服務外包繼續保持快速發展勢頭。截至4月份，離岸執行額1．32億美元，同比增長34．7％。

快速發展的服務外包產業成為廣州承接大學生就業的重要渠道。在2009年就業總體形勢壓力大的情況下，廣州服務外包企業新增從業人員2．45萬人，同比增長45．22％，全市服務外包吸納大學生就業總人數增至6．21萬人。

據悉，廣州將積極承接跨國公司外包業務轉移，引導和培育一批服務接包品牌，鼓勵本土企業與國際頂級服務外包提供商開展戰略合作或策略聯盟。

蘇州創投企業數居全國首位

本報訊 記者22日在首屆蘇州金融發展論壇——金雞湖股權投資峰會”上獲悉，截至去年底，蘇州有55家創業投資企業在全國備案管理部門登記，位居全國各城市之首，創業投資成為帶動當地經濟增長的新引擎。

在蘇州注冊的創投企業中，既有蘇州創業投資集團等本土創投企業，也有國際知名創投機構。據不完全統計，蘇州接受過創投資本投資的企業已超過300家。

目前，蘇州正在著力打造金融機構集聚區、股權投資基金集聚區、上市企業集聚區和金融服務外包企業集聚區等四大金融產業集聚區。通過抓住股權投資興起的新機遇，促進蘇州股權投資業實現機構數量和規模進一步增長，助推本地企業快速發展。

內蒙古完善企業工資增長機制

本報訊 記者從內蒙古自治區勞動和社會保障廳獲悉，今后內蒙古每年將發布企業工資增長指導線，以逐步完善企業工資正常增長機制，調節社會收入差距。

根據新出臺的規定，內蒙古自治區將綜合考慮每年的經濟增長、物價水平及勞動力市場狀況等因素，以及上一年的國民經濟和社會發展總體要求等情況，發布當年的企業工資增長指導線。

按照規定，凡是經濟效益增長較快、工資支付能力較強的企業，應在指導線的基準線以上安排工資增長率。利稅增長率連續兩年持平、能正常支付職工工資的企業，則可在指導線的基準線與下線之間安排工資增長率。

為規范企業工資分配秩序，內蒙古規定只有生產經營遇到嚴重困難、經濟效應明顯下降的企業，在履行了必要的民主程序后工資才可零增長或適度負增長，否則每年都要保證職工的工資適度增長。

此外，內蒙古規定最低工資標準應至少每兩年調整一次，以使其與經濟發展水平、物價等變化相協調。