各企業發展變化較快,這也造成了業務流程比較復雜,傳統呼叫中心難以應對當下這樣的復雜情況,從而客戶信息經常散落在各個系統當中,企業無法及時進行數據分析,從而服務質量變難以提升,想要提高溝通效率,那么移動呼叫中心軟件就會起很大作用。
分配策略豐富幫助客戶匹配客服
合理的分配座席即可提高整體溝通效率,在企業選擇了移動呼叫中心軟件之后,即可根據自身的需求智能分配策略,比如輪選、工作量平均、技能值優先、30s無人接通自動轉接等多種分配方式。
如果企業有需求,也可以將基本分配策略進行多次組合,完成更為復雜的分配,從而及時接通呼入電話,并且與客戶之間進行充分溝通。
另外軟件也針對呼入、外呼電話號碼實施記憶功能,在客戶接入之后,將會優先分配給上一次服務過的座席人員,座席將會更加了解客戶情況,即可給予更流暢的服務體驗。
專屬座席優先避免漏接情況
傳統呼叫中心軟件難以滿足各企業需求,而當下本公司即可讓企業設置專屬座席優先,在無人接聽的時候,即可給該座席人員及時發送信息,從而讓座席及時回撥,以此而減少漏接情況出現。
監管服務過程溝通質量有保障
企業加入移動呼叫中心軟件不僅可以提高溝通效率,更是可以實時對座席服務流程、質量進行監管,企業管理人員可以掌握強拆、強插、搶線等操作,在座席出現問題的時候及時糾正。
軟件當中也提供了多角度可視化數據報表,其中包含了座席通話效率、通話質量以及客戶滿意度指標等,通過這樣的方式即可充分掌握客服工作狀態,對滿意度較高的客服提出表揚與獎勵,對較低的客服提出糾正意見,方便各企業的管理。
傳統客服已經難以應對企業迅速地發展和多渠道溝通的壓力了,如今移動呼叫中心軟件的出現改變了企業窘境,并且通過監管提高了客服的工作狀態,也避免了漏接的現象出現,也正因如此,各個企業都將會融入到科技化的發展中,尋求更大的利潤空間。
(文章轉載于天潤融通)