「我們無法讓你再接著做現在的工作了」，一位身著T恤和牛仔褲走出公司大門的31歲男性員工2016年底接到了來自領導的這樣一個通知。他大學畢業后就進入該公司，一直從事系統故障監控工作。但如今他的工作被人工智能取代，手上沒有可以負責的具體業務。他說：「人需要干好幾個小時的活，人工智能瞬間就能完成。我們怎么可能比得過呢?！?/div>
該公司的客服中心業務被能夠識別語音的人工智能系統所取代，系統開發也有人工智能參與其中。在提高生產效率的同時，該公司19萬員工中的約5%的人從事的業務不復存在。
然而，如果我們只關注負面影響，有可能看不清事情的本質。其實，人工智能在奪走人類工作崗位的同時也在創造新的職業。例如，為滿足客戶需求需要修改人工智能程序的人員、還有為便于人工智能進行分析需要可以對數據進行加工的人員，諸如這樣的業務需求越來越多。印孚瑟斯技術的上述男性員工也參加了公司內部的人工智能培訓。他說：「接下來我只要通過考核就不至于丟掉工作，可以去從事人工智能的相關新業務?！?/div>
在美國紐約金融行業工作了近10年的Jack Velasco今年1月被公司解雇。據他說，最近幾年，金融行業的交易員減少了10~20%。從2010年左右開始，人工智能開始進入相關行業，很多交易員先后辭職。
雖然Velasco表示「曾深受打擊」，但如今，他似乎已經不再執著于交易員這一職業。他說，將人工智能等信息技術與金融相融合的金融科技（FinTech）企業「在紐約一個接一個出現」。他在專門服務新興企業的招聘網站上注冊，并經過了多次面試后。他表示自己從中切身感受到「能用到金融知識的崗位正在增加」，稱想要試著投身到人工智能帶來的新崗位中去。
自然，人工智能也不是萬能的。富國生命保險通過使用人工智能，將審核發放醫療保險部門的131人裁減了約30%。該公司把審查輸入信息的工作交給了人工智能。但一名女性員工表示，「在讀取病名等的時候會出現人工智能特有的錯誤，需要人工仔細檢查」。
據稱，在人工智能檢查的所有案件中，有約10%存在錯誤，需要人工復查。人類輔助人工智能工作的狀況似乎越來越多。
1980年代，生產自動化導致工廠制造部門減少。1990年代，信息技術革命帶來更為便捷的會計、人事管理。另一方面，系統開發、網路服務等工作崗位應運而生。創新總是不斷給社會帶來變化，人工智能也只不過是其中之一而已。
