機(jī)器人要花多少錢？【吵吵機(jī)器人語(yǔ)音】
【吵吵機(jī)器人語(yǔ)音】
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重要的是，電話機(jī)器人完全是人性化的發(fā)音，積極分析和及時(shí)回復(fù)顧客對(duì)話的含義，顧客沒(méi)有意識(shí)到和機(jī)器人對(duì)話。 面對(duì)傳統(tǒng)電銷行業(yè)的各種問(wèn)題，電銷機(jī)器人的誕生無(wú)疑給電銷流程帶來(lái)了質(zhì)的變化。 現(xiàn)在，機(jī)器人的對(duì)話可以自動(dòng)中斷。 一言不發(fā)，不管提問(wèn)，機(jī)器人都能識(shí)別問(wèn)題并回答你?！境吵硻C(jī)器人語(yǔ)音】
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因此，即使客戶面對(duì)不良態(tài)度，機(jī)器人仍然可以保持耐心，幫助客戶在最短的時(shí)間內(nèi)解決問(wèn)題，并使客戶的憤怒價(jià)值降至最低。 【吵吵機(jī)器人語(yǔ)音】
03。 代理商協(xié)助【吵吵機(jī)器人語(yǔ)音】
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與雇用人員的成本相比，它的成本為比人工成本低，而且還涉及培訓(xùn)和上手時(shí)間。 機(jī)器人的成本不到一半，并且在激活后足以導(dǎo)入語(yǔ)音和電話。
02。 智能接收
但是，大多數(shù)客戶服務(wù)現(xiàn)在都誕生于90年代。 他們不是從事這樣無(wú)聊而無(wú)聊的工作，而是可以學(xué)習(xí)或自由的工作。 然后，在工作一段時(shí)間后，一些客戶服務(wù)人員將選擇辭職，然后公司將招募一批客戶服務(wù)，培訓(xùn)，工作安置，然后辭職，然后招聘...
那么，智能電話機(jī)器人呢？ 在智能語(yǔ)音機(jī)器人的基礎(chǔ)上，添加了多種類別的尖端技術(shù)，例如互聯(lián)網(wǎng)電話，語(yǔ)音知識(shí)，自然語(yǔ)音理解，多輪對(duì)話和自動(dòng)分類。 這樣我們的電話機(jī)器人就可以與電話上的人交談，并使人們感覺(jué)到他們正在與真實(shí)的人交談。 您認(rèn)為智能手機(jī)機(jī)器人能做什么？ 換句話說(shuō)，如果我們玩角色扮演游戲，智能手機(jī)機(jī)器人可以扮演什么角色？
與傳統(tǒng)的手動(dòng)電話營(yíng)銷相比，新的電話機(jī)器人電銷模式不僅對(duì)提高效率有顯著作用，而且還大大降低了企業(yè)的人工成本，并力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)最大的績(jī)效和 為企業(yè)帶來(lái)最大的利潤(rùn)。 做出了突出的貢獻(xiàn)。 具體表現(xiàn)如下：1.與傳統(tǒng)的手動(dòng)電話推銷相比，呼叫機(jī)器人每天可以撥打1000-1500次電話，效率大大提高，是手動(dòng)電話推銷電話數(shù)量的十倍甚至更多。 并且由于呼叫機(jī)器人的高度專業(yè)性，快速響應(yīng)和穩(wěn)定的性能，它可以準(zhǔn)確地為企業(yè)找到客戶，從而使該機(jī)器可以在很大程度上模擬人員功能，從而實(shí)現(xiàn)批量人性化和個(gè)性化服務(wù)。 客戶，與傳統(tǒng)手冊(cè)相同。與各種問(wèn)題的干擾相比，電話推銷的質(zhì)量得到了顯著提高； 2.公司錄用的每名員工，都需要支付底薪+提成+補(bǔ)貼+管理+加班+培訓(xùn)+電話費(fèi)+辦公用品等，并且由于離職率高，員工能力參差不齊 在其他問(wèn)題上，公司的人工成本和管理難度呈線性增長(zhǎng)，這是令人頭疼的。 呼叫機(jī)器人的價(jià)格為15,000 /座/年。 與人工成本相比，它可以大大降低企業(yè)成本并簡(jiǎn)化管理。
使用最高端的ASR，SLU，DM，NLG和TTS對(duì)話系統(tǒng)的五個(gè)技術(shù)模塊，與人進(jìn)行從容與坦誠(chéng)的交流，不會(huì)有言語(yǔ)上的邏輯問(wèn)題。
云呼：我們的機(jī)器人是全網(wǎng)通，支持移動(dòng)、電信、聯(lián)通。
電銷銷售電話機(jī)器人，服務(wù)傳統(tǒng)制造業(yè)、廣告咨詢業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、金融房地產(chǎn)、家庭教育等多個(gè)行業(yè)近1000名知名企業(yè)，企業(yè)節(jié)約客服人力成本50%，時(shí)間利用率平均提高10倍以上，客戶滿意度50， 電話機(jī)器人其實(shí)是基于人工智能，在傳統(tǒng)呼叫系統(tǒng)的基礎(chǔ)上加入語(yǔ)音識(shí)別、人機(jī)交互、語(yǔ)義理解等技術(shù)，通過(guò)智能呼叫代替人工電話銷售進(jìn)行呼叫，從而達(dá)到過(guò)濾目的，篩選意向客戶的目的。 大幅削減了人力成本，提高了生產(chǎn)效率。
與雇用人員的成本相比，它的成本為比人工成本低，而且還涉及培訓(xùn)和上手時(shí)間。 機(jī)器人的成本不到一半，并且在激活后足以導(dǎo)入語(yǔ)音和電話。
02。 智能接收
但是，大多數(shù)客戶服務(wù)現(xiàn)在都誕生于90年代。 他們不是從事這樣無(wú)聊而無(wú)聊的工作，而是可以學(xué)習(xí)或自由的工作。 然后，在工作一段時(shí)間后，一些客戶服務(wù)人員將選擇辭職，然后公司將招募一批客戶服務(wù)，培訓(xùn)，工作安置，然后辭職，然后招聘...
那么，智能電話機(jī)器人呢？ 在智能語(yǔ)音機(jī)器人的基礎(chǔ)上，添加了多種類別的尖端技術(shù)，例如互聯(lián)網(wǎng)電話，語(yǔ)音知識(shí)，自然語(yǔ)音理解，多輪對(duì)話和自動(dòng)分類。 這樣我們的電話機(jī)器人就可以與電話上的人交談，并使人們感覺(jué)到他們正在與真實(shí)的人交談。 您認(rèn)為智能手機(jī)機(jī)器人能做什么？ 換句話說(shuō)，如果我們玩角色扮演游戲，智能手機(jī)機(jī)器人可以扮演什么角色？
與傳統(tǒng)的手動(dòng)電話營(yíng)銷相比，新的電話機(jī)器人電銷模式不僅對(duì)提高效率有顯著作用，而且還大大降低了企業(yè)的人工成本，并力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)最大的績(jī)效和 為企業(yè)帶來(lái)最大的利潤(rùn)。 做出了突出的貢獻(xiàn)。 具體表現(xiàn)如下：1.與傳統(tǒng)的手動(dòng)電話推銷相比，呼叫機(jī)器人每天可以撥打1000-1500次電話，效率大大提高，是手動(dòng)電話推銷電話數(shù)量的十倍甚至更多。 并且由于呼叫機(jī)器人的高度專業(yè)性，快速響應(yīng)和穩(wěn)定的性能，它可以準(zhǔn)確地為企業(yè)找到客戶，從而使該機(jī)器可以在很大程度上模擬人員功能，從而實(shí)現(xiàn)批量人性化和個(gè)性化服務(wù)。 客戶，與傳統(tǒng)手冊(cè)相同。與各種問(wèn)題的干擾相比，電話推銷的質(zhì)量得到了顯著提高； 2.公司錄用的每名員工，都需要支付底薪+提成+補(bǔ)貼+管理+加班+培訓(xùn)+電話費(fèi)+辦公用品等，并且由于離職率高，員工能力參差不齊 在其他問(wèn)題上，公司的人工成本和管理難度呈線性增長(zhǎng)，這是令人頭疼的。 呼叫機(jī)器人的價(jià)格為15,000 /座/年。 與人工成本相比，它可以大大降低企業(yè)成本并簡(jiǎn)化管理。
使用最高端的ASR，SLU，DM，NLG和TTS對(duì)話系統(tǒng)的五個(gè)技術(shù)模塊，與人進(jìn)行從容與坦誠(chéng)的交流，不會(huì)有言語(yǔ)上的邏輯問(wèn)題。
云呼：一個(gè)電話機(jī)器人的外呼次數(shù)約為1000/天，根據(jù)接話率和話術(shù)內(nèi)容而變動(dòng)
