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網絡監督的公開性，往往會產生一種其他監督形式所無法替代的特殊效應。現實情況表明，許多****行為一旦被網絡披露后，就會產生一連串的震動效應。因此運用信息化技術，建立起紀檢監察部門與職工群眾快捷交流的網絡平臺，讓紀檢監察部門及時發現傾向性、苗頭性問題，可以更好地開展預防****工作。
　　1.建立快速有效的溝通渠道。為追求轟動效應，許多網民在揭露****信息時往往選擇論壇進行爆料，對這些爆料行為采取刪帖、封閉IP，關網站等手段，經常引發網民的不滿，釀成更大的網絡事件。對此，應貫徹堵不如疏的原則，建立專門的網絡舉報平臺，將信訪舉報法律法規、程序以及辦事原則包括信訪舉報者的權利、義務等進行告知，將受理范圍、舉報電話、舉報電子郵箱等內容進行公布。同時，及時回復舉報信息，才能防止網絡舉報無序化發展。
　　2.建立有效的信息收集、發布機制。要充分發揮網絡信息的正面效應，實現反腐倡廉與信息網絡的良性互動。一是建立網絡信訪舉報的排查機制。網絡中的許多論壇、專欄等平臺曝光的有關各級領導干部違紀違法的言論，往往能夠提供許多有價值的案件線索。紀檢監察部門應該注意排查這類信息，主動加強與各類論壇連接，注意收集相關信息。二是引導輿論導向。要定期有選擇的將監察重點發布在網絡上，讓職工群眾及時了解，為職工群眾輿論監督提供依據，從而及時掌握各類傾向性、苗頭性問題。三是加強信息發布的管理。私下傳播的流言蜚語、小道消息會對職工群眾產生不小的影響。企業紀檢監察機關可以在網絡上公布本單位有影響、有代表性、有警示作用的案例，讓廣大黨員、干部從中吸取教訓、引以為戒。同時將職工群眾反映強烈的各類問題的調查結果及時公布，既可讓職工感受反腐成果，也可消除小道消息的不良影響。