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現在員工都是錢多活輕海南電銷機器人穩定嗎好做嗎，事少離家近海南電銷機器人穩定嗎好做嗎，但是電銷這個呢海南電銷機器人穩定嗎好做嗎，一般都是錢少活多，工作枯燥，所以這個崗位不管在哪個公司都是流失率最高的一個崗位，做電銷其實最重要的還是要有耐心，能夠撐過前期的瓶頸期，等后邊做順手海南電銷機器人穩定嗎好做嗎了之后，收入自然也就上來海南電銷機器人穩定嗎好做嗎了

電銷機器人還算比較靠譜吧，能幫企業解放一部分人力，看下邊的對比圖

電銷機器人還是很好用的，但是現在電銷面臨的應該不是這個提高外呼量的問題，而是封卡問題吧，高頻外呼分分鐘就被封卡了，如果用機器人的話， 要準備多少電話卡才夠用呢

我這邊是解決外呼封卡問題的，轉換線路，把主叫轉換為被叫，這樣就不會因為高頻呼出封卡了。我所接觸的很多企業，在合作之前都在用機器人，但是現在政策下來了，封卡很嚴重，所以用不了，只能想辦法解決封卡問題，之前沒有電話封卡這個舉動的時候，電銷機器人確實是能提高很多的電話量

這個行業是很有發展前景的海南電銷機器人穩定嗎好做嗎，現在很多的企業都面臨電話銷售的壁壘海南電銷機器人穩定嗎好做嗎，人員流動特別大海南電銷機器人穩定嗎好做嗎，而且人員成本非常的高，現在的企業基本都是銷售型的公司，電銷人員是公司必備的，如果有這么一款產品那將更好，讓機器人進行前期的篩選工作，然后讓員工去做更有挑戰性的工作。

火爆是真的，也就2年的時間，從只有幾家公司愿意機器人到現在成千上萬的公司都已經用上了，這就足以說明問題。

但最重要的是，做電銷機器人的公司也很多，質量真的是參差不齊。之前接觸過很多老板，海南電銷機器人穩定嗎好做嗎他們也使用過電銷機器人，但是使用感很差，機器人比較智障而不是智能，主要在于沒有選擇好公司。

就拿我們公司來說，偌大的團隊，銷售有幾個海南電銷機器人穩定嗎好做嗎？——2個。為什么？因為我們的技術人員占了一大半，運營人員占了剩下的一半，只需要兩個銷售人員還是為了后期跟客戶，做好客戶服務工作。

電銷機器人的智能化已經讓大家聽不出來是機器人了，有的人會吐槽機器生硬，不夠聰明，還是那句話：那是因為沒有選好機器人公司，起碼我們從來沒有任何一通電話是懷疑是否真人的情況。

不吹牛地說，我們的機器人全程真的非常自然，面對心情不好的客戶也不會急躁，超級有禮貌，隨意胡侃聊天都行。

（畫外音：經常接到人工打的電話，都聽不清一口方言在說什么，還拽的不行，我話還沒講完就給我掛了，這波操作不對吧？？？）

言歸正傳，電銷機器人能干嘛？這是大家最關心的。不講那些術語，舉個例子好了。

有一家大型的教育機構，舉辦了一場免費的親子活動，想回饋老客戶，但同時最想吸引新客戶，這個時候怎么做效率最高呢？電視上，地鐵上打廣告是最好的，但是價格太高了對嗎？

那這個時候電銷機器人就是最好的選擇，便宜效率高，十幾秒的時間告訴客戶：我這邊會舉辦個活動，有空您就帶孩子來參加一下。

機器人會根據客戶的回答判斷對方的意向，對于意向較高的，就發短信把具體位置電話發送過去，對于沒有意向的就堅決不打擾了。

那機器人一天能打多少電話呢？1000通，這還是最最保守的估計，價格呢，一個月就一千塊左右，實在是想不到比這還劃算的事情了。

就算在大馬路上發傳單，10天內人員的雇傭費用也要1000了。

早使用早占優勢，畢竟市場還很大。

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