騰訊科技訊 據彭博社報道，華為高管透露，華為將進行該公司六年來的首次董事會改選。

為更加深入進軍美國等發達市場獲得增長動力，華為目前正開展各種準備工作。

華為輪值CEO、副董事長郭平周二接受采訪時體現，華為將在 2018 年選舉新一屆董事會，這也是該公司自 2012 年以來首次改選董事會。

此舉將為這家電信巨頭注入新鮮血液。作為中國最大的網絡設備制造商，華為去年也成為全球第三大手機品牌。

華為目前著眼發展云辦事等新興業務，并在日本和歐洲等地積極推廣。該公司去年宣稱未來總有一天會在智能手機份額上超過蘋果和三星電子。

由于出于安適方面的考慮，華為在美國的發展一直遭受打壓。不過，華為可以走曲線救國的道路，通過與美國公司合作進入本地市場。

不過，郭平體現，華為目前的當務之急是鞏固現有地位。除了中國本土，華為在非洲、東歐等多個市場均具有不俗的競爭力。

郭平體現：“我們在選擇合作方時持非常開放的態度。我們只是提供辦事，而不會使用消費者的數據。這是我們和其他企業的差別。”

郭平還說：“一些美國公司已經找我們談合作。他們希望有一家中國本土企業幫手他們在華提供辦事。合作存在各種可能性。”

華為起初依靠低價的網絡設備在海外獲得市場份額，并在過去十年中在全球建立生意版圖，這在中國企業中并不久不多見。

不過，從網絡設備制造快速進入智能手機業務也令華為付出了代價，該公司去年利潤增長處于五年來的最低水平，因為其在5G研發和市場營銷上投入大量資金。

由于運營商等待速度更快的5G尺度落地而控制網絡安排，華為主要業務的增長出現放緩。本年晚些時候，華為Mate10 將與萬眾期待的iPhone十周年版本展開面對面比武。

華為目前正在反思其開展業務的方式。華為專注于利潤，探索海外業務，其產品向智能手機價值鏈的高端挺進，這將不成制止與蘋果和三星電子發生更多碰撞。公司高層已公開亮相，需要改善因官僚主義和浪費而陷入困境的公司文化。

明年，持股員工推選的代表將對現任 17 名董事會成員提名的新董事候選名單進行投票。目前尚不清楚， 72 歲的公司創始人任正非是否留任，郭平對這一問題也沒有給出明確的回應。

郭平說：“任正非在過去的三十年領導華為，并為公司指明非常清晰的標的目的。對于繼任者和追隨者而言，我們將堅持這一標的目的。我們期待在這一領域有更多突破。在我看來，，這才是對新辦理團隊的要求和希望。”(編譯/李路)